Test five
Evaluación por Competencias
La Evaluación Integral que proponemos proporciona información valiosa de las distintas esferas del participante, Incluyendo: Inteligencia General, Emocional, Perfil de comportamiento DISC y Competencias medidas desde el desempeño o comportamientos en acción Assessment Center presencial es la Metodología más confiable cuya Validez predictiva está por encima del .68 Consiste en la observación y registro múltiple de comportamientos relacionados a las competencias y que son mostrados por el participante en diversas simulaciones de trabajo (ejercicios) Modalidad: Virtual ó Presencial
Entregables
Reporte Individual Gráficos 10 Competencias calificadas del 1 al 5
Inteligencia General
Perfil Personal DISC Inteligencia Emocional
Cooper Descriptivo Resumen de Fortalezas Posibles Limitaciones/Debilidades
Recomendaciones para la mejora (candidatos internos)